Desnita, Yeyen (2021) Pengaruh komitmen karir terhadap kesuksesan karir dengan efikasi diri sebagai variabel moderasi: Studi pada karyawan PT INTI Persero Bandung. Sarjana thesis, UIN Sunan Gunung Djati Bandung.
|
Text (COVER)
1_COVER.pdf Download (28kB) | Preview |
|
|
Text (ABSTRAK)
2_ABSTRAK.pdf Download (114kB) | Preview |
|
|
Text (DAFTAR ISI)
3_DAFTARISI.pdf Download (29kB) | Preview |
|
|
Text (BAB I)
4_BAB1.pdf Download (219kB) | Preview |
|
![[img]](https://etheses.uinsgd.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text (BAB II)
5_BAB2.pdf Restricted to Registered users only Download (259kB) | Request a copy |
|
|
Text (BAB III)
6_BAB3.pdf Restricted to Registered users only Download (435kB) | Request a copy |
|
|
Text (BAB IV)
7_BAB4.pdf Restricted to Registered users only Download (1MB) | Request a copy |
|
|
Text (BAB V)
8_BAB5.pdf Restricted to Registered users only Download (174kB) | Request a copy |
|
|
Text (DAFTAR PUSTAKA)
9_DAFTARPUSTAKA.pdf Restricted to Registered users only Download (123kB) | Request a copy |
Abstract
Karyawan berkontribusi besar bagi kemajuan perusahaan. Perusahaan akan berkembang seiring dengan baik buruknya karyawan. Tahun 2019 PT INTI Persero Bandung mengalami pengurangan karyawan usia di bawah 30 tahun dari tahun sebelumnya, sehingga terjadi penurunan kinerja keuangan perusahaan, dan penurunan produktivitas karyawan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Komitmen Karir (X) terhadap Kesuksesan Karir (Y) dengan Efikasi Diri (Z) sebagai variabel pemoderasi. Menggunakan metode deskriptif dan pendekatan kuantitatif. Dengan jumlah sampel sebanyak 80 responden, dengan cara penyebaran kuesioner. Data analisis menggunakan pengujian deskriptif, uji validitas, uji reabilitas, matriks korelasi, dan uji hipotesis (Analisis regresi hierarki, Koefisien determinan (R2)). Hasil penelitian diketahui bahwa Komitmen Karir berpengaruh positif terhaap Kesuksesan Karir dengan nilai thitung 7,680 > ttabel 1,991, sig 0,000. Efikasi Diri berpengaruh positif terhadap Kesuksesan Karir dengan nilai thitung 5,094 > ttabel 1,991, sig 0,000. Efikasi Diri memoderasi Komitmen Karir terhadap Kesuksesan Karir dengan nilai thitung 7,323 > ttabel 1,991, sig 0,000.
| Item Type: | Thesis (Sarjana) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | Komitmen karir; Efikasi diri; Kesuksesan karir; |
| Subjects: | General Management > Personnel Management |
| Divisions: | Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik > Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam > Program Studi Manajemen |
| Depositing User: | Yeyen Desnita |
| Date Deposited: | 07 Sep 2021 02:28 |
| Last Modified: | 07 Sep 2021 02:28 |
| URI: | https://etheses.uinsgd.ac.id/id/eprint/42858 |
Actions (login required)
 |
View Item |
